据清华招办主任于涵介绍，清华大学2012年自主选拔综合面试将采用为高中生量身定做的“半结构化”面试，这是清华大学科学选才创新改革的又一次有益探索。

　　在这种面试形式下，同一场次的考生将面对相同的考题即结构性试题，避免了因题目不同造成的“不公”。面试得分在同一场次考生全部面试完毕后给出，避免了因入场顺序不同造成的“不公”。面试题目多采用“常见题”，少涉及“热点题”，让每位考生都有话可说，由浅入深地表达，减少了因信息不对称引起“不公”。每道面试题目都给出明确的考查点、评价标准等，减少因评委评判角度不同引起的“不公”。每道问题的答题时间有明确限制，减少因考生发挥程度不同引起的“不公”。在结构性试题之外，允许评委根据考查要素进行少量的补充提问即非结构性试题，从而全面深入地考查学生的综合素质。

　　清华在去年11个学科专业面试的基础上，今年开设了15个学科专业面试考场，对于在学科/专业面试中获得认定的考生，清华将给予其专业加分。

　　据悉，今年我省考生通过清华笔试的自强计划有5人、拔尖计划有4人，在全国名列前茅。